حاسبة الأوفر تايم في مصر وفق قانون العمل 2025
يُحتسب الأجر الإضافي في مصر بنسبة 135% من أجر الساعة العادي لساعات النهار و170% لساعات الليل، وفق المادة 121 من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025. أدخل الراتب الشهري أدناه لتعرف الأجر الإضافي المستحق هذا الشهر، بما في ذلك أيام الراحة الأسبوعية والعطلات الرسمية التي عُمل فيها.
احسب الأجر الإضافي
تحسبها لفريق كامل كل شهر؟
داوملى يسجّل كل حضور وانصراف، ويجمع الأوفر تايم النهاري والليلي لكل موظف، ويجهّز الرواتب في نهاية الشهر. مجاني حتى 3 موظفين ودون بطاقة ائتمان.
ابدأ مجانًاكيف يُحسب الأوفر تايم في مصر؟
اقسم الراتب الأساسي الشهري على ساعات العمل التعاقدية لتحصل على أجر الساعة، ثم اضرب كل ساعة إضافية في 135% (نهارًا) أو 170% (ليلًا). مثال: 6,000 جنيه ÷ 208 ساعات = 28.85 جنيه للساعة. عشر ساعات نهارية = 28.85 × 1.35 × 10 = 389.42 جنيه، وأربع ساعات ليلية = 28.85 × 1.70 × 4 = 196.15 جنيه، فيكون أوفر تايم الشهر 585.58 جنيه.
ماذا عن يوم الراحة الأسبوعية والعطلات الرسمية؟
من يعمل في يوم راحته الأسبوعية يستحق أجر يوم إضافي ويُمنح يوم راحة بديلًا خلال الأسبوع التالي (المادة 121). أما العمل في العطلات الرسمية فيستحق عنه مثلي أجر اليوم بالإضافة إلى أجره العادي، أو يومًا بديلًا إذا طلب العامل ذلك كتابةً (المادة 129).
كم ساعة يمكن أن يعمل الموظف؟
ساعات العمل العادية 8 ساعات يوميًا و48 ساعة أسبوعيًا (المادة 117)، مع فترة راحة لا تقل عن ساعة وألا يعمل العامل أكثر من خمس ساعات متصلة (المادة 118). وحتى مع الأوفر تايم لا يجوز أن تزيد ساعات وجود العامل في المنشأة على 12 ساعة يوميًا (المادة 121).